Bra, du blev just sektionsledare av din banddirektör. Nu då? Dina främsta mål är att hålla din sektion lycklig, utan problem och att spela en bra show.
Steg
Steg 1. Förstå vad sektionsledare betyder
Att vara sektionsledare är svårare än att vara sektionsledare; du behöver inte bara oroa dig för din musik, utan du måste oroa dig för musiken i ditt avsnitt. Det betyder inte heller att du får vara någon diktator; du måste hjälpa din sektion. Det är ungefär som att vara administratör på en webbplats; du är en vanlig redaktör, men med en mopp. Du är där för att tjäna människorna i din sektion, inte för att styra över dem.
Steg 2. Leder med gott exempel
Detta kommer inte bara att låta din sektion veta vad du ska göra, men det är också en mycket vänlig metod för ledarskap. Du blev troligtvis vald på grund av dina spel- eller marschförmågor; nu är det dags att ge dessa vidare.
Steg 3. Kom på vänliga villkor med din sektion
När du blir vän med din sektion kommer de troligare att lyssna på dig, och du får en bättre känsla av deras spelförmåga.
Steg 4. Lär dig och memorera din musik
Som sektionsledare förväntas du veta det före alla andra. Om du inte kan din musik, hur kan du hjälpa andra med deras musik?
Steg 5. Håll sektioner
Sektionsdelar är tid när din sektion är i fokus, inte hela ensemblen. Hitta de svåra passagerna och gå över dem med din sektion. Försök att börja med vad de gjorde rätt och fortsätt sedan till det du försöker fixa och avsluta sedan på en bra lapp för att hålla dem nöjda.
Steg 6. Hjälp din sektion när de behöver det
Låt dem öva, men om du ser någon som kämpar med en del eller spelar fel utan att inse det, gå och hjälp dem.
Steg 7. Håll din sektion för sina löften
Om någon sa att de skulle lära sig en passage till nästa tisdag, är det bättre att ha den nere när nästa tisdag kommer förbi. Om de inte gör det, fråga dem varför de inte gjorde det.
Steg 8. Var förstående
Om någon inte kan ta sig till sektionen eftersom deras mormor dog, håll det inte för honom. Människor har liv utanför skolan och marschband.
Steg 9. Var inte rädd för att tjata med din sektion, så länge de beter sig
Du är fortfarande medlem i din sektion, och din extra auktoritet betyder inte att du inte kan delta i resten av sektionens festligheter. Att spendera mer tid med din sektion gör dig faktiskt bara till en bättre ledare. Se till att spelet är i rätt tid och inte stör produktiviteten
Steg 10. Håll din sektion under kontroll
Det betyder inte att du ska beställa dem, men meddela dem när de går ur hand. Sök vid behov hjälp från en annan sektionsledare eller ensembledirektören. Kom ihåg att repetitionstiden är begränsad och avgörande för hela ensemblens framgång. Håll din sektion tyst och fokuserad så att de inte missar viktig instruktion.
Steg 11. Lyssna på båda sidor av en konflikt
Om det finns en konflikt mellan två sidor måste du förmodligen vara medlare mellan båda sidorna. Om det börjar bli fysiskt, håll dem isär och säg till någon att få hjälp av en vuxen så snart som möjligt.
Steg 12. Var på samma sida som din sektionsledare, om du har en
Om du berättar för din sektion något helt annat än den andra sektionsledaren kommer det bara att förvirra ditt avsnitt.
Steg 13. Kom ihåg laget
Oavsett vilka mål du kan ha för din sektion, tappa inte ur sikte vad som är bäst för hela ensemblen. Varje sektion måste samarbeta för att uppnå det som är bäst för hela ensemblen. Dina musikchefer och trummahuvudmål bör prioriteras framför dina egna. Att vara sektionsledare är också ett privilegium, inte en rättighet. Kom ihåg … med stor makt kommer stort ansvar, som farbror Ben sa.
Steg 14. Tänk alltid på vad du kan göra för att förbättra dig själv, du är inte perfekt
Gör dig själv tillgänglig och fråga vad du behöver göra för att förbättra dina färdigheter eller hur du hanterar situationer.
Steg 15. Erkänn att du har fel ibland
Det finns inget mer irriterande än att ha en ledare som tror att de har rätt i allt. Du är människa, du gör misstag och är en tillräckligt stor person för att erkänna dina fel och gå vidare.
Steg 16. Stanna inte vid misstag som ditt avsnitt gör, ta tag i problemet snabbt och fortsätt sedan
Du vet hur lärare tjatar om hur vi slösar bort tid genom att prata, men läraren tjatar i 20 minuter att slösa bort allas tid? Var inte den ledaren, säg vad du har att säga snabbt.
Steg 17. Var positiv om du har en dålig attityd hela avsnittet kommer att följa din ledning
Om du har en dålig dag, berätta för din sektion och tryck sedan på dig själv för att vara positiv. Detta kommer att öka produktiviteten och kommer att hålla din regissör glad.
Tips
- Gör ditt bästa för att ge råd på ett sätt som inte skadar någons känslor. Till exempel, istället för att skrika på dem för att alltid sakna samma oavsiktliga, säg något som "förresten, det finns en B -platta i mått 7 … se till att du alla har märkt det". Formulering är nyckeln.
- Gör sektionella t-shirts!
- Ha sektionsfester där alla i sektionen kan knyta och ha kul
- Mata dom. Mat är en stor motivation och det ger också din sektion en chans att knyta an till varandra. Ta med frukost på tävlingsmorgnarna eller dela ut små bakverk utan anledning. De kommer att älska dig för det.
- Var rolig och kreativ för att motivera din sektion att göra det bra. Var till och med beredd att offra din värdighet ibland för att göra det. Du kan försöka göra en "deal" med din sektion, att om de alla går förbi kan de paja dig eller få dig att göra något annat löjligt. Gör fåniga, ljusa hattar för människor att bära när de behöver fokusera (allt roligt, förstås).
- Eftersom du förmodligen kommer att kunna köra medan din sektion inte är det, erbjuder du att ge dem åk hem från träning eller tävlingar om de behöver dem.
- Be alla att komma till sektioner tidigt. På så sätt går inte tiden förlorad i väntan på att folk ska dyka upp.
- Vidarebefordra sektionstraditioner; handskakningar, före tävling/speltraditioner, ovanliga ordspråk, etc. Detta kommer att hålla traditionen vid liv, och det kommer att skapa en känsla av att vara en del av något.
- Organisera en träff med din sektion. Detta hjälper dig och din sektionsförbindelse.
- Ring din sektion en vecka innan bandlägret börjar. Påminn din sektion om att dyka upp på bandläger och föreslå att de övar så att de inte behöver komma ikapp under bandlägret.
- Ta med din sektion gåvor eller godis när de förtjänar. Ta till exempel glass eller popsicles i slutet av ett hett sommarbandläger.
- Om det är praktiskt, försök att komma i kontakt med tidigare sektionsledare för din sektion och be dem om hjälp. Detta är ett bra sätt att lära av andra, särskilt om du inte har ägnat mycket uppmärksamhet åt dina tidigare sektionsledare.
- Ge belöningar! Ett riktigt enkelt och löjligt sätt att motivera din sektion är att ge klistermärken till dem när de gör ett bra jobb. Av någon anledning fungerar detta. Erbjud dig att hålla en filmfest om alla memorerar sin musik till ett visst datum.
- Komplimanger ditt folk, berätta för dem hur bra de gör det här avsnittet innan du rättar till något.
Varningar
- Kom ihåg: En bra ledare är osjälvisk. Ta skulden; ge bort äran.
- Var inte bossig. Det finns en fin gräns mellan att hävda sig själv och bara vara en idiot.
- Se till att du inte blir för makthungrig; kom ihåg att det att vara sektionsledare inte betyder att du måste kontrollera varje minut av din sektions liv.
- Låt inte andra personer i din sektion berätta för dig eller din sektion vad du ska göra. Det är du som kommer att ha mer erfarenhet, så du kommer förmodligen att veta bättre än din sektion. Lyssna på råd, men fatta egna beslut.